うちに、優秀な人っていうのが1人いる。
技術力はうちのレベルでは上位だけど、問題行動の多い人。具体的に言うと、会社のマナーを破る人。
んで、その人がある日こんなこと言ってた
・私は小さいときから、周囲の要求以上のことをしてきた。逆に要求の範囲内で収めるとモチベあがらないし。だからプロフェッショナルとか興味ないし。
・でも、要求以上のことをしても、誰も感動してくれないのよね。まぁ、私は相手に感動されることを目指してないし。圧倒的な有優位を見せ付けられればそれでいいし
・むしろ、無駄に沢山残業したり、上司に取り入ったりして努力や苦労をアピールする「無能な人」の方がすごいって評価されるのよね
はーい、それじゃー、うちの中で技術最低レベルの凡人が突っ込んじゃうぜー
・プロフェッショナルって要求の範囲内でやる人のことなの？おかしくね？
・相手が感動しないって、「要求の範囲内」あるいは「想定の範囲内」だったからじゃね？
・そもそも感動するって、圧倒されるのとほぼ同じ感情の発露ではなかろうか。
・あなたが評価されないのは、自分を特別な環境においてるから(=会社のマナーを破ってる)じゃね？
同じ環境で秀でてるから、評価されるんじゃないの？
確かに技術力は「うちの中では」優れてるし、大変よい大学も出ているが、でもよく考えてほしい
・入社時に技術的な試験はゼロ
・畑違いの修士もいれちゃうよん
・古きよき日本企業の体質ですが何か
そんな職場で、一人シリコンバレーして、それで圧倒的な優位を誇示できてるのか。
多分、上の人に便利に使われて乙なんじゃなかろうか。
何を言いたいかって言うと、
そんなとんがらないで三流同士仲良くしようぜ
ってことだwwww
その人が可愛いおにゃのこだったら、ツンデレキャラで萌えられたんですが
残念w
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